從1989年成立之初的一家服裝小廠,成長(zhǎng)為橫跨服裝制造、汽車(chē)安全氣囊兩大產(chǎn)業(yè)、全球20000多名員工的企業(yè)集團(tuán),常州華利達(dá)服裝集團(tuán)有限公司在三十多年的發(fā)展歷程中,始終堅(jiān)持黨建引領(lǐng),積極探索傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)新路徑,更好地履行社會(huì)責(zé)任,成功入選2021江蘇民營(yíng)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任典型案例,并獲評(píng)第六屆江蘇慈善獎(jiǎng)“最具愛(ài)心慈善捐贈(zèng)企業(yè)”榮譽(yù)稱號(hào)。
堅(jiān)持黨建引領(lǐng),凝聚高質(zhì)量發(fā)展“紅色力量”
公司以“感黨恩、聽(tīng)黨話、跟黨走”為工作指引,促進(jìn)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合,持續(xù)推動(dòng)黨組織深入一線、服務(wù)員工,發(fā)揮黨員先鋒模范作用。組織建立“組織建到車(chē)間,黨員就在身邊”的工作模式,由黨員骨干組成的“紅色動(dòng)力小組”覆蓋到每個(gè)車(chē)間,每個(gè)班組。黨員與員工想在一起,干在一起,讓黨組織和黨員形象在一線可見(jiàn)、可感、可學(xué)。重視每一名黨員和員工的發(fā)展,把“為平凡人點(diǎn)贊,為奮斗者賦能”作為工作理念,給每一個(gè)普通員工成長(zhǎng)舞臺(tái)、發(fā)展平臺(tái),從學(xué)歷提升到出國(guó)研修,費(fèi)用全由公司承擔(dān),鼓勵(lì)員工參與技能大賽、升職競(jìng)聘、創(chuàng)新選拔,從制度上推進(jìn)了公平的發(fā)展路徑,讓每一名員工都相信,付出必有回報(bào)。2021年5月華利達(dá)“平凡人黨建”獲評(píng)“全國(guó)非公企業(yè)黨組織發(fā)揮實(shí)質(zhì)作用最佳實(shí)踐”,鼓勵(lì)和鞭策著華利達(dá)強(qiáng)化黨建引領(lǐng),以黨建文化促進(jìn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
培育工匠人才,打造高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍
華利達(dá)集團(tuán)三十多年來(lái)專(zhuān)注于實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,秉承“讓工匠精神成就中國(guó)制造之美”,堅(jiān)持“以人為本”的管理理念,致力于建設(shè)關(guān)懷型企業(yè)。公司用愛(ài)心構(gòu)建 “家的文化”,在為職工提供穩(wěn)定薪酬之外,公司還配備健身房、圖書(shū)室、員工超市、醫(yī)務(wù)室等,為員工建構(gòu)一個(gè)和諧而舒適的環(huán)境。通過(guò)職工文藝匯演、趣味文體節(jié)、演講比賽等一系列活動(dòng),發(fā)現(xiàn)人才,陶冶員工情操。公司每年投入200萬(wàn)元建立 “員工關(guān)愛(ài)基金”,幫助生活遇到困難的職工。企業(yè)與員工形成了相互信任、雙向感恩、共同發(fā)展的良好氛圍。
圍繞公司“千名人才計(jì)劃”,成立員工教育發(fā)展中心,組建內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍,幫助員工做好職業(yè)規(guī)劃,努力把華利達(dá)建成人才輩出的企業(yè)。公司鼓勵(lì)員工勇于逐夢(mèng),倡導(dǎo)“工匠精神”,開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng),讓技術(shù)工人的價(jià)值得到足夠的尊重。公司為所有員工提供充足的發(fā)展空間及人事晉升政策。入職后按照技術(shù)和管理兩條線進(jìn)行培養(yǎng),使每個(gè)員工都有機(jī)會(huì)成為優(yōu)秀的管理人員和專(zhuān)業(yè)的技術(shù)人員。“華利達(dá)年度十佳先進(jìn)”、“星級(jí)員工”、“優(yōu)秀班組”等評(píng)選活動(dòng),為員工脫穎而出搭建了多元化的平臺(tái)。
圍繞激發(fā)創(chuàng)新動(dòng)能,注重發(fā)揮勞模創(chuàng)新工作室的頭雁效應(yīng),在職工中常態(tài)化開(kāi)展“小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設(shè)計(jì)、小建議”等群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),鼓勵(lì)員工完成多項(xiàng)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設(shè)備內(nèi)制等項(xiàng)目,成功申請(qǐng)專(zhuān)利50余項(xiàng),一年創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益2000多萬(wàn)元。每年開(kāi)展縫紉工職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定,營(yíng)造“比、學(xué)、趕、幫、超”的濃厚氛圍,既穩(wěn)定了員工隊(duì)伍,又帶動(dòng)了公司產(chǎn)能、效益的整體提升。
十四五期間,華利達(dá)將持續(xù)促進(jìn)員工工作穩(wěn)定、收入穩(wěn)定;在社會(huì)保險(xiǎn)之外增加包括大病醫(yī)療在內(nèi)的商業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn);按照“第二現(xiàn)場(chǎng)”的標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)豪華利達(dá)人才公寓,改善員工住宿條件;幫助員工完成上大學(xué)的夢(mèng)想;幫助員工實(shí)現(xiàn)技能提升,中高級(jí)技能人才占比提升至30%。強(qiáng)化技能培養(yǎng),實(shí)現(xiàn)高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍崗位建功。
倡導(dǎo)綠色環(huán)保,助力實(shí)現(xiàn)“雙碳”目標(biāo)
公司響應(yīng)國(guó)家“節(jié)約能源、創(chuàng)節(jié)約型社會(huì)”的政策號(hào)召,堅(jiān)持走可持續(xù)發(fā)展道路,加快綠色技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新,構(gòu)建綠色生產(chǎn)、環(huán)保清潔、節(jié)能低碳、安全高效的綠色制造發(fā)展體系。目前,已取得質(zhì)量體系、環(huán)境體系、職業(yè)健康與安全管理體系、溫室氣體核查陳述以及產(chǎn)品綠色足跡評(píng)價(jià)等證書(shū)。
華利達(dá)通過(guò)太陽(yáng)能路燈及熱水器建設(shè)、智慧能耗在線監(jiān)控平臺(tái)建設(shè)等一系列綠色改造項(xiàng)目,有效提高了綠色發(fā)展水平。2020年7月,華利達(dá)與優(yōu)衣庫(kù)開(kāi)展環(huán)保羽絨合作項(xiàng)目,由日方收集優(yōu)衣庫(kù)的舊羽絨服,在當(dāng)?shù)亟?jīng)成衣拆解、羽絨分離、高溫殺菌清洗、專(zhuān)業(yè)檢測(cè)后,再將回收加工的羽絨運(yùn)到中國(guó),加工成環(huán)保羽絨、夾克成衣后出口日本銷(xiāo)售。2021年,華利達(dá)出口的可循環(huán)利用羽絨、夾克成衣超過(guò)10萬(wàn)件,在行業(yè)內(nèi)率先走出了資源循環(huán)利用規(guī)?;l(fā)展的新路子。
2021年,公司獲評(píng)“國(guó)家綠色工廠”。未來(lái),華利達(dá)將繼續(xù)圍繞綠色發(fā)展理念,以智改數(shù)轉(zhuǎn)賦能傳統(tǒng)制造,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展涂上綠色化、數(shù)字化、智能化的濃厚底色。
積極回饋社會(huì),做有責(zé)任心的“社會(huì)公民”
作為一名有責(zé)任心的“社會(huì)公民”,華利達(dá)在自身發(fā)展的同時(shí),也積極回報(bào)社會(huì)。疫情反復(fù),公司多次捐贈(zèng)羽絨服,支援抗疫一線。每年參與兒童福利院、敬老院、社區(qū)等外部的捐款捐物;積極加入教育基金、美德基金、慈善基金等的組建工作;積極響應(yīng)政府扶貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興的號(hào)召,選派專(zhuān)業(yè)人員到新疆送技術(shù)、給西藏地區(qū)援助物資、參與旬陽(yáng)縣的援助活動(dòng)。只要國(guó)家有需要,華利達(dá)義不容辭,建廠30多年,已累計(jì)向社會(huì)捐贈(zèng)5000多萬(wàn)元。
公司作為江蘇省紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位,也是常州服裝協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位、常州市工商聯(lián)副主席企業(yè),積極推動(dòng)行業(yè)發(fā)展。公司對(duì)協(xié)會(huì)、商會(huì)給予人力、物力、財(cái)力的支持,推動(dòng)協(xié)會(huì)加強(qiáng)企業(yè)間的聯(lián)系和交流與合作,提供實(shí)時(shí)行內(nèi)動(dòng)態(tài)和形式分析,促進(jìn)業(yè)內(nèi)信息共享。
在新的趕考路上,華利達(dá)將堅(jiān)定信心跟黨走,永葆埋頭苦干、勇毅前行的精神狀態(tài),心無(wú)旁騖做實(shí)業(yè),腳踏實(shí)地謀發(fā)展,恪盡社會(huì)責(zé)任,真誠(chéng)回報(bào)社會(huì),更好奉獻(xiàn)社會(huì),成為客戶信任、政府支持、員工滿意、社會(huì)尊重、企業(yè)創(chuàng)新、充滿活力,有責(zé)任心的“社會(huì)公民”,讓傳統(tǒng)行業(yè)不傳統(tǒng),平凡企業(yè)不平凡,讓工匠精神成就中國(guó)制造之美,以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)。